【首钢集团】 诠释首钢精神 昂展首钢风采——热烈祝贺北京首钢男篮卫冕CBA总冠军
万众瞩目中，2014-2015赛季中国男子职业篮球联赛总决赛昨晚在辽宁本溪体育馆落幕。在7战4胜制的总决赛系列赛中，北京首钢男篮以总比分4比2击败辽宁药都本溪队，荣膺赛季总冠军。这也是北京首钢男篮继2011-2012赛季首夺CBA总冠军、2013-2014赛季再次加冕CBA总冠军之后，又一次捧起中国篮坛最高水平联赛的总冠军宝鼎。
北京首钢男篮本赛季的CBA卫冕征途跌宕起伏，从常规赛排名第四到季后赛一路杀进总决赛，最终成功问鼎，先后击败了常规赛排名第一和第二的最强队伍，以四年三冠的卓越风采诠释了首钢精神，以历练中的坚定信念和坎坷中的坚韧毅力彰显了首钢人敢为人先、超越自我、永争第一的风貌。在祝贺北京首钢男篮成功卫冕CBA总冠军的这一刻，我们向首钢男篮致敬。
坚定的信念是首钢男篮成功卫冕的精神动力。如果说季后赛第一轮的四分之一决赛，常规赛排名第四的首钢男篮淘汰掉排名第五的吉林男篮，是两队实力较量的正常结果，那么随后的半决赛，则充分展示了首钢男篮不畏强者的风采，其魅力就在于敢于向实力更高的对手挑战，在挑战中迸发出的舍我其谁、力拼对手的勇气和智慧。面对常规赛排名第一的广东队，首钢男篮坚守到最后一刻绝杀对手的震撼场面，成为CBA的经典回放。再次将曾经的“宏远王朝”拒绝在总决赛之外。
坚韧的毅力是首钢男篮成功卫冕的攻坚利器。京辽总决赛，首钢男篮更是将首钢人在逆境中坚韧不拔、永不服输的强者风采演绎得淋漓尽致。总决赛中，面对夺冠呼声更高、常规赛排名第二的辽宁药都本溪队，首钢男篮首战便在客场展示了“两强相遇勇者胜”的王者风范，随后在惊心动魄中演绎了两场仅以1分决胜负的CBA总决赛经典，并率先拿到冠军赛点。再次踏上客战征途，压力和干扰面前，首钢男篮披荆斩棘，最终再次问鼎CBA总冠军，成为CBA历史上第三支成功卫冕冠军的队伍。跌宕起伏的一路坎坷之中，首钢男篮再次登上了一览众山小的巍峨之巅。
首钢男篮成功卫冕CBA总冠军的历练过程，无不彰显了首钢人敢于超越自我、永争第一的精神和境界。在首钢全面深化改革、加快转型发展中，面对重重困难和挑战，我们要向首钢男篮学习，弘扬首钢人的光荣传统，为转型发展注入正能量，在首钢言首钢，在首钢爱首钢，在首钢忧首钢，在首钢为首钢，以良好的精神状态、过硬的工作作风，以血性拼搏的勇气，以对信念坚韧不拔的追求和坚守，冲破一切艰难险阻，努力开创首钢改革发展新局面。
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。