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【农业银行】农业银行出台政策助力京津冀协同发展 重点支持交通一体化、生态环境建设、产业转移与整合升级

来自:农业银行     时间:2015-04-17


     

为贯彻落实京津冀协同发展战略,把握京津冀协同发展中的机遇,推动农业银行京津冀区域信贷业务有效协同发展,农业银行近日制定了《中国农业银行关于支持京津冀协同发展的信贷政策》,将京津冀交通一体化、生态环境建设、产业转移与整合升级作为三大支持重点,优化信贷流程和资源配置,支持和鼓励产品创新,对京津冀区域内国家级重点项目、京津冀协同发展重点项目、产业转移客户加大支持力度。

  2014年以来,在中央和京津冀三地政府联合推动下,京津冀协同发展进程明显加速,顶层设计加快形成,交通一体化、生态建设、产业转移三大重点领域陆续取得新突破。农业银行京津冀三家分行主动做好金融对接服务,加大对重点项目、重点行业、重点区域的支持力度。农业银行有关负责人表示,出台支持京津冀协同发展的信贷政策,是农业银行积极适应经济发展新常态、抓住新的业务增长点、服务京津冀区域内实体经济的重要举措,将对农业银行京津冀区域信贷业务加快发展起到重要的指导和推动作用。在交通一体化方面,将重点支持公路、铁路、机场、港口等交通基础设施项目;生态环境建设方面,围绕大气污染联防联控,重点支持电力、集中供热等基础设施改造项目、京津保生态过渡带等生态项目及城市环境治理工程等,积极参与2022年冬奥会申办相关基础设施及改善生态环境建设项目;产业转移及整合升级方面,重点支持京津冀科技创新合作项目、承接京津疏解功能的先进制造业、现代服务业产业转移项目。

  《政策》理顺和完善了支持京津冀协同发展的四大机制,包括信贷授权一体化机制、评级分类准入互认机制、授信统一管理机制、异地信贷业务管理机制。《政策》同时要求,要加强区域协调合作,关注京津冀产业转移、结构调整、城市功能疏解过程中存在的风险,切实落实“绿色信贷”政策,严格贷款全流程管理,加强信贷风险防范。


百人学术论坛

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“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。