【承德钢铁】于勇彭兆丰会见平顶山市委书记陈建生市长张国伟
8月24日，集团董事长于勇、总经理彭兆丰在集团总部会见了来访的平顶山市委书记陈建生、市长张国伟。平顶山副市长郑理，舞钢市委书记魏建平、市长史长现，集团领导张海、王洪仁、齐跃章、王新东参加会见。 于勇代表集团对平顶山市委、市政府一直以来对集团、尤其是对舞钢的关心和支持表示诚挚感谢。他简要介绍了集团概况及下一步工作思路。他特别指出，在严峻的市场形势下，舞钢承受巨大压力。面对困难，平顶山市、舞钢市两级地方政府真正从企业需要出发，为企业排忧解难、营造良好发展环境，我们非常感谢地方政府对舞钢发展给予的大力支持和帮助。未来发展中，地方政府对企业发展的主导作用仍然至关重要，希望平顶山市、舞钢市两级地方政府一如既往地支持舞钢发展。 于勇指出，当前，我国宏观经济正处于结构调整的转型期和增长速度换挡期，这一时期，也正是企业在市场回归正常与理性的条件下发现不足、颠覆理念，提升自身内生动力、推动企业快速走向成熟的最佳时期。近两年来，河钢通过一系列措施使企业在经济下行环境中逐步走出困境，实现竞争力大幅提升。舞钢是集团重要子公司之一，集团十分关注关心舞钢发展。舞钢是中国特种钢领军企业，为国民经济发展和国家国防军工建设做出了巨大贡献，舞钢产品得天独厚的优势也奠定了舞钢不可撼动的地位。舞钢拥有辉煌的历史，铸就舞钢更加美好的未来河钢责无旁贷。河钢将在加强管理、完善工艺、环境改造、提升竞争力等方方面面全力支持舞钢，推动舞钢为地方经济发展做出更大贡献。 陈建生对集团近两年来工作取得的成绩表示祝贺，对集团为助推平顶山市、舞钢市经济发展所做出的贡献表示衷心感谢。他说，面对经济社会发展新常态，河钢取得的实实在在的发展成就令人震撼，尤其是河钢在非钢产业等方面的发展规划和采取的措施体现了一个国际大型钢铁企业集团的超前思维和发展魄力，这些做法经验值得地方政府学习借鉴。 陈建生说，舞钢是舞钢市的经济支柱，是平顶山市的重点企业，多年来为地方经济发展做出了重要贡献。在河钢的带领和扶持下，舞钢取得巨大发展。我们相信，在河钢的大力支持下，舞钢一定会渡过难关，拥有更加美好的前景。我们将会全力以赴为企业创造良好的发展环境，提供优质服务，与企业携手发展，实现共赢。衷心祝愿河钢实现更好发展，祝愿舞钢拥有更加美好未来。 | |
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。