《中国新媒体发展报告》于6月25日在京发布
《中国新媒体发展报告》2019年于6月25日在京发布 。
中国社会科学院副院长、党组成员 高培勇指出新媒体发展报告（2019）有四个方面的特点：其一重视数字经济发展，体现出数字经济发展与新媒体发展是不可分割，其二把握国家发展大事，体现网络强国特色；其三，把握新媒体发展的特色态势，问题意识突出；其四把握了服务国家的实事，新媒体称为构建人类命运共同体的强劲推动力。 最后并预祝新媒体蓝皮书发展越来越好。
《中国新媒体发展报告》主编、中国社会科学院新闻与传播研究所所长唐绪军介绍本年度蓝皮书主要内容。作为国内最早关注新媒体发展动态的报告，新媒体蓝皮书连续四年荣获优秀皮书一等奖，这也构成了其两个特色和亮点。新媒体蓝皮书从五个研究重点着手，力图从准确把握“态”，做到实现科学预测“势”。《新媒体蓝皮书：中国新媒体发展报告No.10（2019）》分为总报告、热点篇、调查篇、传播篇和产业篇等五部分，全面总结2018年中国新媒体发展状况，深入解读新媒体发展趋势，客观分析新媒体发展存在的问题，理性探析新媒体对社会方方面面的深刻影响。对于2018年新媒体总体概况，并介绍了六大进展和十大展望，对于当前新媒体发展中的热点和隐患也做出了总结。
《中国新媒体发展报告》副主编、中国社会科学院新闻与传播研究所新闻学研究室主任黄楚新 主持会议，进入研讨环节。
嘉宾：人民网副总裁、人民网研究院院长唐维红
观点：新媒体蓝皮书不仅是一个研究成果，也是一个连接的平台，十分有意义。新媒体的“新”是相对的，而如何保持媒体的创新就需要研究。对于如何保持媒体的创新力，唐维红提出了守正创新、技术创新、机制创新三个方面。
嘉宾：北京师范大学新闻传播学院执行院长、喻国明教授
观点：现代社会技术的发展，比如区块链、5G、人工智能等新技术会产生一些新问题。喻国明将技术分两类：一改良型技术，比如3D，是对视觉的改善；二是革命性技术，比如5G。他指出：5G是对传播主体力量的一种释放，把普罗大众真正放到传播者的位置上。随着传播主体的扩大，社会表达主要的语言从过去的书写文字转变为视频语言。当视频语言成为主要表达方式的时候，一些问题就逐渐显现出来：如何对非逻辑、非理性的成分进行把控，现在是一片空白。并且5G后将会出现一种新的传播主体：MGC，即以技术为主进行传播的方式。这种多维度的传播将会对人类社会发展产生翻天覆地的变化。
嘉宾：人民网舆论与公共政策研究中心主任祝华新
观点：当前的社会舆论相当程度上是在新媒体平台上，在每个人的手机上实现的，表现为显舆情减少，隐舆情暗流涌动。祝华新主任针对贸易战背景下的舆论走向，经济舆论的引导，经济走向等三个方面，给出了详细的阐述和建议。并表示应凝聚共识，上下一心，做到社会舆论通畅表达，为经济发展营造良好的舆论环境。
嘉宾：中国人民大学新闻学院党委书记、周勇教授
观点：连续出版十年具有稳定的架构，是研究者很重要的资料。之后对皮书的发展提出了四个建议：一、结合媒体发展现状，对主流媒体发展转型是否可以进行效果评估；二、是否能够从横向的角度关注媒体格局的变化；三、新的产品形态应该需要更系统的研究；四、在万物互联的整个媒介生态变化的环境中，更关注媒体融合的溢出效应。
嘉宾：中国社会科学院大学媒体学院执行院长漆亚林教授
观点：从四个方面对西方媒体的发展做出了阐述，为我国的媒体发展建设提供了启示。他表示，经历“后真相”时代后，西方媒体将公信力放在了重要位置，建设性新闻随之崛起，建立具有公约性的公信力体系十分必要。
嘉宾：南京大学紫金传媒研究院副院长、赵曙光教授
观点：从经济学角度提出，皮书发布了十年，经过了一个朱格拉周期，认为新媒体发展的逻辑其焦点不在于影响而在于转化。其次提出现在互联网发展遇到了一个“关口”，进入到下半场，如果将这十年放在一个大的周期中去观察，那么新媒体如何发展仍是值得关注的。
嘉宾：中国传媒大学政务新媒体实验室主任、研究员侯锷
观点：媒体发展演变至今，一个重要的主题是确立信源发布的优势，以往谈网络和舆情是就网络研究网络，就舆情研究舆情。如今，在各类突发事件中，不等官方发布，海量信息已纷纷涌现，在此情形下，谁来正声，如何凸显话语主体就十分值得关注。2018年12月，国务院发布了《关于推进政务新媒体健康有序发展的意见》。而随着十年的发展，什么是政务新媒体，政务新媒体的定位都逐渐清晰。政务新媒体不是“下半场”，而是刚刚入场，对这种新生事物，十年只是一场“热身”。政务新媒体目前存在很多问题，比如该入驻的没有入驻，已经入驻的“僵尸化”，随着考核和规范的发布实施，大批政务新媒体将重整旗鼓、重新定位、重新出发。面对当前的格局，顶层设计、以流程再造为核心的“三个再造”等都成为需要迫切关注的问题。
嘉宾：中央财经大学互联网经济研究院副院长、欧阳日辉教授
观点：作为跨界研究者提出，区块链媒体并不是报道区块链的媒体；并且认为新媒体的发展推动了“四新”经济发展，主要表现为三个方面：一、媒介领域者转行成为金融领域、电商领域人员；二、新媒体推动新业态的发展，比如共享经济；三、新媒体和新业态结合产生新的产业：比如短视频的兴起产生了一个新的现象：“抖商”。欧阳教授总结新媒体绝不是业态简单的叠加，而是价值重组之后重新进行赋能的状态，但其中也存在一些问题，因此要加强“新媒体+新业态”的研究。
原创： 微政观察
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。