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【中国机械】国机集团第五届职工田径运动会成功举行

来自:中国机械     时间:2015-09-22


    

 

 

 

 

 

 

  金秋北京,蓝白交映。9月18日,以“合力同行,创新共赢”为主题的国机集团第五届职工田径运动会在国家奥林匹克体育中心隆重举行,来自集团公司总部和所属企业的42支代表队的5000多名运动员和观众齐聚首都,共谱“和谐”。

  本届运动会运动员报名近1700人,其中来京参会人员近600人,裁判人数110人,志愿者100余人;共设立比赛项目60个,其中田径项目35个,趣味项目25个,运动会增设了广播操比赛环节,是集团历届运动会中参赛单位最全、参赛人员最多、组织规模最大的一届运动会。

  本届赛会获得各级领导的高度重视。石柯书记致开幕词,提出大会组委会和各级单位要以“平安、健康、和谐、欢乐”为宗旨,将本届运动会开成一次高质量的运动会。任洪斌董事长和徐建总经理分别宣布大会开、闭幕,国资委群工局副局长徐宇栋,国机集团外部董事以及在京的集团领导班子成员等有关领导悉数出席开幕式并观看比赛。

  本届运动会组委会在贯彻中央八项规定、厉行节俭办会的同时,充分调动集团内部资源,通过积极创新、精心设计和规范管理,将运动会办成一届属于国机人自己的盛会。各代表队整齐划一的广播操竞赛,青年职工活力四射的健身操表演,领导干部4*50米接力赛,微信平台互动,现场访谈直播……这些新颖的议程设置将会场气氛推向一个又一个高潮,为与会选手和观众们展现出一个不同以往、别开生面的运动会。

  在这个精彩纷呈的舞台上,国机健儿全情参与、忘我投入。这是三年一次国机家庭最为隆重的体育盛事,它将竞技与和谐、斗志与友爱完美相融。虽然只有短短一天时间,但运动会各项赛程进展顺利,战果喜人。赛场上,运动健儿们奋勇争先,赛场外,在入场式、啦啦队、写稿件、拍照片等各个环节,各代表队同样精心筹备,踊跃参与。各企业把参加集团运动会视作展示企业形象、展现职工精神面貌、争取荣誉、凝心聚力的宝贵机会,全力以赴、热情饱满。几乎所有二级企业都选派了参赛队,很多单位还专门提前举办了职工运动会或选拔赛,运动员们顶着盛夏的炎炎烈日坚持训练。

  经过激烈角逐,苏美达集团、中国电器院、中国一拖、中国二重、中国农机院、国机重工、中国福马、中机六院等8家单位分获运动会团体总分1至8名;中国二重、中国一拖、CMEC分获广播体操评选的1至3名,中国海航等6家单位获得优胜奖;国机汽车等10家单位凭借赛会出色的筹备工作获得特殊贡献奖;中工国际等10家单位获得道德风尚奖;中国二重等6家单位获得最佳创意方阵奖;CMEC等6家单位获得最佳宣传报道奖;中国福马等15家单位获得优秀组织奖。

  本届运动会的成功举办为推动职工健身事业、提升职工身心素质搭建了有效平台。广大干部职工以参加本届运动会为契机,自觉加强体育锻炼,增强自身综合素质,以更加健康的体魄和饱满的精神积极投身集团改革发展、二次创业、海外再造一个新国机的各项事业中去,为企业持续健康发展做出积极贡献。


百人学术论坛

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“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。