中国企业文化研究会孟凡驰理事长出席中建铁投集团企业文化发布会
10月11日，中建铁路投资建设集团有限公司（简称中建铁投集团）在北京举行企业文化发布会，隆重发布以“至精至诚 为先行远”为核心的企业文化体系，中建集团、中建三局领导，中建铁投集团中层以上干部及所属公司业务骨干共200余人出席会议，中国企业文化研究会理事长孟凡驰教授应邀出席并讲话，副秘书长、项目组组长张艳涛陪同出席。
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中建铁投集团业务涉及铁路、公路、地铁、房建”四大领域的投资建设，集团下属各单位在改革开放的伟大浪潮中激流勇进，留下了一串串铿锵足迹，树立了一座座不朽丰碑，共同孕育了铁投的文化基因。中建铁投集团与中国企业文化研究会合作，经过1年的时间发挥各自的优势，通过广泛调研走访，召开座谈会和研讨会，进行了全面深入的总结提炼，形成了以“至精至诚 为先行远”为特征的铁投文化体系。体现了与《中建信条》的一脉相承，融合了争先品格的文化基因，凝练了中建铁投集团的历史积淀，更加坚定中建铁投人的理想信念和奋勇争先的开拓精神。
一是，高度的文化自觉。企业家有高度的文化自觉，企业有深厚的文化底蕴，是推进企业文化建设实现文化管理的基础，中建铁投的文化根植于中国特色社会主义大的环境之中，又秉承了《中建信条》和争先文化的基因，科学的处理了母子文化的关系，将所属分公司不同的文化形成新的文化共识，正确处理了公司服从文化的关系。企业各级领导对企业文化建设的重视程度，是实现文化管理的关键。
二是，精准的总结提炼。“至精至诚，为先行远”蕴育于《中建信条》和争先文化，吸取了优秀的企业文化基因和卓越的经营管理思想，从中建集团企业精神提取的“精、诚”体现了母文化的博大精深，从中建三局争先文化中继承了“先、行”又彰显了子文化特色，这构成了铁投公司企业品格清晰的历史脉络和坚实的基础，是在中国建筑大的发展格局下精准定位、指引企业高质量发展的旗帜。
三是，全面的文字诠释。“至精至诚、为先行远”文字表达通俗易懂，在中建铁投举行大型文化活动、公开发表的文章中多次使用，形成了能够凝聚队伍力量、释放正能量的文化积淀，将中建铁投的团队作风和价值取向表现得非常充分。并将“铁路、公路、地铁、房建”四大领域镶嵌文化之中，体现了企业文化最终的目的和诉求，不管是对内为员工提供行为准则，提高管理的文化素质，丰富产品的文化含量，还是对外树立企业品牌，这样的企业文化都体现着与业务经营工作紧密结合的特征。
四是，鲜明的铁投特色。首先服务国家“交通强国、铁路先行”的重大决策，是铁投公司作为一家国有企业最重要的初心和使命，文化手册中对政治站位方面的表述恰如其分。如何对待企业、如何对待职业、如何进行文化传承、如何实现职工幸福，在铁投公司企业文化手册中都得到了充分地体现。
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
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◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。