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京城重工驻哈办事处开业暨产品推广会

来自:京城重工     时间:2013-01-11

 经过半年的精心筹备,北京京城重工机械有限责任公司驻哈尔滨办事处于2012年4月26日隆重开业,产品推广会也于当天举办。

   此次开业庆典引起了各级领导的高度重视,北京京城机电控股有限责任公司副总经理王军,哈尔滨香坊区发展局局长江立业,北京京城重工机械有限责任公司总经理袁晓峰,北京京城国际融资租赁有限公司总经理杜跃熙,北京京城机电控股有限责任公司市场部部长岳伟,北京京城重工机械有限责任公司副总经理梁延俊,北京京城国际融资租赁有限公司副总经理李畅,黑龙江龙信京城重工机械工程有限公司总经理鲍志民等参加了开业庆典;参加庆典的还有重要客户代表和吊车用户;京城重工全国31家代理商也送上精美的花篮和彩色祝贺条幅。活动也吸引了众多媒体,黑龙江省电视台对活动全程跟踪报道。

开业庆典于当天上午8点18分准时开始,活动现场可以看到挂有“制造精良 
装备世界”,“精于术理诚以信合”,“科学管理为手段 先进技术为依托”“优质产品为基础 一流服务为目标”等彰显京城控股和京城重工企业文化条幅的京城重工8吨和25吨液压汽车起重机样车。大型十二米彩色拱门摆放在办事处侧墙主牌匾及正门通道中间,拱门上面悬挂着活动主题词“携手京城重工,共创辉煌未来”,在侧墙拱门下面和正门通道上有红地毯铺路,盛大的威风锣鼓队敲响庆典开场乐章,锣鼓震天,大气宏伟。北京京城机电控股有限公司副总经理王军先生、北京京城重工机械有限责任公司总经理袁晓峰先生以及北京京城国际融资租赁有限责任公司总经理杜跃熙先生分别致词,介绍了各公司情况以及未来发展方向,以及对京城重工驻哈办事处扶持政策。之后进行的剪彩仪式宣告京城重工驻哈办事处正式成立。典礼结束后,黑龙江省电视台采访了北京京城重工机械有限责任公司副总经理梁延俊先生。借助媒体的力量,京城重工的优质产品以及完善的售后服务会在广大客户与潜在客户中产生更为广泛的影响力。

百人学术论坛

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“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。