高唱企业之歌 创造美好未来
“新中国哺育风雨中成长，历史的丰碑铭记着光荣”……在集团60华诞到来之际，集团公司工会于2012年12月28日在红塔礼堂圆满的举办了“同享荣光，高唱企业之歌；共续辉煌，创造美好未来”新版《北京建工之歌》合唱比赛，来自25个基层单位、20支代表队的1100余名干部职工携手登台，满怀豪情，引吭高歌，唱响了“我爱建工”的主旋律，展现了良好的精神风貌，将集团成立60周年迎庆活动推向高潮。集团公司总经理戴彬彬等领导班子成员同劳模代表和千余名职工观看了比赛，并为获奖代表队颁奖。
斗转星移，日月如梭，沧海桑田，壮美如歌。1953年1月，在新中国第一个五年计划开局之年，北京建工集团的前身——北京市建筑工程局诞生了。她迎着共和国的朝阳茁壮成长，为祖国的建设作出了不可磨灭的贡献。以人为本，创建精品，求实创新，志在一流。在几代建工人的执着追求和不懈努力下，集团坚持解放思想，不断深化改革，使企业从小到大，站在了建筑行业的前列。60年来，北京建工集团累计竣工达1.2余亿平方米；长安街畔80%以上的建筑出自我们建工人之手。 昔日所取得的成绩，无不流淌着建工人的智慧和汗水。在北京四次“十大建筑”评选出的40项精品中，北京建工集团之杰作占22项之多；八项工程入选建国六十年百项经典建筑工程之列，留下一座又一座历史的丰碑。
为了宣传集团60年来取得的辉煌成就，在广大干部职工积极参与和专业词曲作家的指导下，集团公司创作完成了新版企业之歌《北京建工之歌》。为了在全体职工中广泛传唱，达到振奋精神、凝聚力量、促进发展的目的，举办了本次比赛。在短短的一个多月时间里，参赛单位高度重视、精心组织，队员们克服困难、认真排练，表现出较高的热情，其规模之大，参赛人数之多，演唱水平之高超过历届，得到集团领导的高度评价和专家评委的充分认可。经过三个小时的激情演唱，安装集团等荣获一等奖，六建集团等获得二等奖，二建公司等获得三等奖。
在企业之歌合唱比赛前，还举行了《劳模风采录》（续集）、《企业文化故事》（第一卷）和集团徽章首发式。60年来集团公司高擎“建楼育人”的旗帜，在为社会提供精美建筑产品的同时，造就了一大批为企业和社会发展做出重要贡献的栋梁人才，从集团走出的省部级以上劳模已有841人次。其中《劳模风采录》（续集）收录的是2002至2012十年来涌现出来的省部级以上先进单位、集体23个，劳动模范32名。《企业文化故事》则是首次编纂，记录了集团60年来发生和流传的 193个感人故事，共计十二篇，成为企业文化整合与提升的又一项成果，必将对促进集团新版企业文化体系落地生根起到积极的作用。
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。