【攀钢集团】第八届全国钢铁行业职业技能竞赛裁判员培训班在鞍钢开班
“鞍钢杯”第八届全国钢铁行业职业技能竞赛将于明年9月在鞍钢举行。为选拔竞赛裁判员储备人才，12月4日上午，由中国钢铁工业协会主办、鞍钢承办的第八届全国钢铁行业职业技能竞赛裁判员培训班在鞍钢开班。
鞍钢集团公司党委副书记、工会主席尹利；国家人社部中国就业培训技术指导中心竞赛处处长贾伟一；中钢协副秘书长兼组织人事部主任姜维出席当天开班仪式。中钢协原组织人事部主任张民培主持仪式。
作为第八届全国钢铁行业职业技能竞赛的承办单位，鞍钢以“精进技能、成就精彩”为宗旨，成立了以主要领导为主任的竞赛筹备组，组建了9个工作组，全力以赴做好大赛筹备工作。在为期三天的培训里，来自全国各钢铁企业的180多名裁判员参加技能竞赛知识更新和认证培训、考试。同时，裁判员分组考察转炉炼钢工、轧钢工（线材）、设备点检（仪表）员、内燃机车驾驶员四个竞赛工种的竞赛现场，讨论第八届全国钢铁行业职业技能竞赛大纲。这些来自全国钢铁企业的专家还参观了鞍钢集团展览馆，了解鞍钢的历史文化。
开班仪式上，尹利代表鞍钢集团公司对国家人社部、中钢协的领导以及兄弟单位裁判员的到来表示欢迎。他说，全国钢铁行业职业技能竞赛是参赛选手个人综合素质和技能水平展示的舞台，既为职工学技术、练本领、比技能、创一流提供了重要平台，也为促进钢铁行业技能人才队伍建设与成长，全面提升职工职业技能和岗位创新能力，推动企业可持续发展发挥着重要作用。当前钢铁行业形势困难，更需要通过提升素质、锤炼技能来推动企业扭亏增效、转型升级。此次鞍钢承办第八届全国钢铁行业职业技能竞赛，感到责任重大、使命光荣。鞍钢将按照“科学精心组织、热情周到服务”的原则，做好各工种竞赛的承办工作，让选手满意，让裁判满意，让各企业满意。
姜维说，鞍钢是新中国第一个恢复建设的大型钢铁联合企业和最早建成的钢铁生产基地，培养了孟泰、李晏家、郭明义一大批技能专家、劳动模范。此次“鞍钢杯”第八届全国钢铁行业职业技能竞赛不仅开展比赛，也是向鞍钢学习。裁判员是竞赛的重要一环，要珍惜荣誉、厚积薄发；加强学习交流，提高执裁能力和水平；秉公执裁，维护大赛的公平、公正；积极建言献策，做好竞赛大纲讨论；加强管理，强化行业裁判员队伍建设。
据了解，钢铁行业职业技能竞赛裁判员培训班此前已举办六期，为企业培养涉17个工种国家级裁判员517人次，行业级裁判员125人次。
鞍钢集团公司人力资源部、工会有关负责人；中钢协发展与科技环保部、组织人事部，冶金人才（职业鉴定中心），中职协冶金分会有关负责人参加开班仪式。
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本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。