首页 > 新闻动态 > 要闻聚焦

【太原钢铁】太钢对岁末年初安全生产工作再部署

来自:太原钢铁     时间:2015-12-09


    

12月4日,太钢召开安全工作会议,通报当前安全生产形势,并结合岁末年初安全生产规律和特点,对切实抓紧抓实当前安全生产工作提出明确要求。会议强调,要强化安全生产忧患意识,清醒认识当前安全生产的严峻形势,切实落实安全生产责任,严格过程管控,强化安全监察,确保全公司安全生产稳定受控。
 
太钢集团公司董事、太钢不锈副总经理高建兵,公司相关管理部门负责人,各分(子)公司主管安全、设备的副职领导及安全、设备科长,在用外协单位负责人或安全负责人参加会议。
 
会议指出,从往年情况看,岁末年初历来是安全事故的多发期。各级领导干部和广大职工要积极行动起来,深刻认识当前安全生产面临的形势和特点,认真贯彻落实四季度安委会会议精神,进一步强化责任意识、担当意识和大局意识,增强抓好安全生产工作的责任感和使命感,采取有力措施,确保岁末年初的安全生产。要坚持“一高两严”,按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全”的原则,立即开展设备、生产工艺、能源动力、消防、交通、建筑工程等领域的安全专项检查,强化安全生产专业化管理;要落实主体责任,加大现场安全监察力度,全面组织开展危险预知训练活动和加强危险源点的综合管理,确保生产现场全方位、全过程受控。
 
高建兵在讲话中强调,岁末年初是公司生产经营的繁忙时期,也是安全事故的多发期。在这个关键时刻,我们决不能过高估计安全生产形势,决不能过高估计各级各单位对安全生产工作的认识,决不能过高估计抓安全生产的能力和水平。各级领导干部和管理人员必须充分认识做好当前安全生产工作的极端重要性,牢固树立“安全第一”的理念,以对公司发展和职工群众生命安全高度负责的态度,全面抓好安全生产工作。各单位要紧密联系实际,坚持问题导向,制定有效措施,发动职工全面开展隐患的排查治理,切实做到摸清底数,彻查隐患,堵塞漏洞;要强化安全生产责任的落实,继续前移问责关口,推动各单位和专业管理部门把安全生产的主体责任和监督责任落实到位,确保公司安全生产稳定受控。


百人学术论坛

关注与推荐

  • 中国企业文化研究会发布2017-2018年度重点研究课题
  • 第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
  • 第八届百人学术论坛在甘肃酒泉成功举办
  • 第六届中国企业文化百人学术论坛暨全国企业文化玉柴现场会在广西玉林成功举办
  • 第二十二期“高级企业文化师国家职业资格认证培训班”圆满结束
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5

“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。