【冀中能源集团】冀中能源集团领导分路到各子公司走访慰问
冀中能源集团领导分路到各子公司走访慰问 1、王社平董事长到峰峰集团公司走访慰问 2、张建公一行慰问河北航空集团困难职工 3、郭周克一行到邢矿集团慰问困难职工 4、高同燕到冀中股份公司慰问困难职工
王社平董事长到峰峰集团公司走访慰问 1月17日,冀中能源集团董事长、党委书记王社平,党委副书记高同燕,在峰峰集团公司董事长、党委书记陈亚杰,副董事长、总经理赵兵文,党委副书记、工会主席郭志武,党委副书记张德祥,党委常委于文祥等领导的陪同下,到峰峰集团公司慰问离退休老干部、劳动模范和困难职工,为他们送上新春的祝福和企业的关怀。
王社平在陈亚杰、赵兵文、于文祥的陪同下首先到家住新城花园小区的特困职工崔矿林家,为他送上了春节慰问金、慰问品,并亲切询问了他目前的生活状况和身体情况,王社平紧紧握住崔矿林的手说:快过年了,我代表冀中能源集团和峰峰集团的党政领导来看看你,祝你身体健康、新春愉快。当了解到崔矿林身患原发性肝癌,爱人无工作,女儿在上大学,家里十分困难后,王社平鼓励他说,一定要坚强乐观,相信科学,安心养病,国家的医疗水平在不断提高,医疗保障体系也在不断完善,要相信一定能战胜病魔。同时也请你放心,我们始终强调企业发展要惠及职工,不会让一个职工过不去年,有病不能治,有什么困难就给单位说,企业一定会帮你解决。陈亚杰对崔矿林说,你的情况我们一直挂在心上,今后生活中有什么困难,我们一定会继续帮助你的。临行前,王社平还叮嘱有关人员一定要多关注像崔矿林这样的困难职工。崔矿林激动地说:“谢谢领导在百忙中来看我,我虽然身体有病不能为企业献计出力,但真心地祝愿企业兴旺发达、越来越好。”
随后,王社平等领导又到原峰峰矿务局党委书记张鹤亭家中看望慰问。一进家门,王社平就紧紧握住张鹤亭的手说,快过年了,我代表冀中能源集团党政提前给老领导拜个早年,祝老领导身体健康,新春愉快。王社平与张鹤亭促膝交谈,叮嘱他保重身体,并介绍了冀中能源集团今后的发展规划和目标。他说,峰峰集团这两年发展强劲,是冀中能源集团当之无愧的“老大哥”,峰峰集团的领导班子干劲足、思路清、作风过硬,这些都与老领导们打下的基础密不可分,今后还要靠老领导多多帮助和指导。张鹤亭说,企业这两年发展的很快,我通过电视、报纸都在时刻关注着集团公司的发展,我感到很高兴也很受鼓舞,相信在你们的领导下,企业会越来越好。感谢各级领导对我们老同志自始至终、无微不至的关怀和照顾。王社平说,如果有什么事情需要组织解决,可以向有关部门进行反映,我们一定会全力以赴帮助你们解决问题。 高同燕在郭志武、张德祥的陪同下,驱车到羊东矿走访慰问全国五一劳动奖章获得者、全国道德模范、勇救落水儿童英雄、掘进区职工杨海军。高同燕亲切询问了杨海军的工作、生活等方面的情况,并就工作学习、培训等进行了交谈。他勉励杨海军要保持荣誉,发扬创新精神,希望他在新的一年里再立新功、再做新贡献。要进一步发挥劳模作用,积极参加各种有效地学习和培训,掌握更多的技能,带动更多的同志掌握本领,为企业做贡献。杨海军表示,绝不辜负组织的期望,将荣誉化作动力,将领导的关爱变成更大的干劲,带头搞好质量标准化,干标准活、放心活。” (赵苗/文、范林锁/摄)
张建公一行慰问河北航空集团困难职工 春节即将来临,根据王社平董事长的指示精神,1月15日,冀中能源集团副董事长、总经理张建公,党委常委、组织部部长贾寅明一行到河北航空集团慰问困难职工代表,为他们送上了一份冬日里的温暖。
河北航空公司工程机务部王梦颖代表全体受助职工向集团公司感谢,表示要在今后的工作和生活中,以更加勤奋的工作来回报企业、回报社会,为公司和社会做出自己的贡献。 河北航空集团党委副书记曹慧贤代表航投集团和广大职工感谢冀中能源领导的专程慰问。她表示此次慰问不仅送上了物质的帮助,更是送上了祝福和战胜困难的信心。相信在大家的共同努力下,河北航空的明天会更好,大家的生活也会更好。 张建公在讲话中强调,过去的一年中,国际国内市场形势十分严峻,面对这一系列困难,在广大干部职工的共同努力下,冀中能源集团圆满完成了2012年的既定目标。他鼓励大家勇于克服眼前暂时的困难,并表示随着企业的不断发展,大家的生活和经济上也会不断地改善,让企业发展的成果更多的惠及职工。 (河北航投集团 王雅宁/文、甄少伟/摄)
郭周克一行到邢矿集团慰问困难职工 1月17日上午,冀中能源集团副董事长郭周克在邢矿集团总经理张振华、工会主席曹尧的陪同下,到煤科院慰问困难职工,为他们送去企业的温暖。 慰问中,郭周克亲自为困难职工送上了慰问品和慰问金,并与他们促膝谈心,详细了解他们的经济收入情况及生活情况,勉励他们树立信心,克服困难,并预祝他们过一个欢乐祥和的幸福年。
退休老职工王长友及其老伴年老多病,常年服药,且儿子为智力残疾,不能从事工作,全家靠老两口退休金生活,无其它经济来源,生活困难。公司领导前来慰问,王长友感动地说“上级领导能时刻把我们的困难记在心上,真是暖到了心窝里”。 困难职工赵晓英退休金低,儿子上初中,生活艰难,看着冀中能源集团公司领导亲自上门嘘寒问暖,赵晓英的父亲感激地握着郭周克的手说:“谢谢领导的关心,领导的关心为他们增添了战胜困难的信心和勇气。” (邢矿集团公司 郝俊学、王美丽、刘一成)
高同燕到冀中股份公司慰问困难职工 1月17日下午,冀中能源集团党委副书记高同燕在冀中股份公司工会主席曹尧的陪同下,冒着严寒到冀中股份公司葛泉矿慰问困难职工,送上了集团公司的关怀和祝福。
高同燕一行深入到该矿困难职工家中,代表王社平董事长向他们表示亲切慰问,高同燕亲自把食用油和慰问金发放到他们手中,把企业的关怀送到困难职工家中,使他们倍感企业大家庭的温暖。 困难职工家属齐香巧,其丈夫早年因病去世,欠下巨额外债,同时还要抚养身患残疾的儿子、儿媳一家,全家仅靠她每月打扫卫生的690元工资维持生活。当高同燕得知齐香巧的大儿子和大儿媳都是残疾人,他们还是通过网络,因为有共同语言才结下姻缘时,高同燕动情的说到:“幸福不是贫富,幸福是一种感觉,祝愿你们幸福美好,有什么困难要给矿上说。”看到集团公司领导前来慰问,她十分感激:“感谢领导在这么忙的时候还来看望我们。这几年,企业一直对我们给予帮助,虽然我们现在还有些困难,但是我相信,在企业的帮助下,我们一定能渡过难关。” 困难职工何义堂退休后因患病花费巨大,仅后期药费、治疗费每年就要花费2万元,全家收入仅靠退休金支撑,负担沉重。当接过高同燕递上的慰问金和慰问品后,他激动地热泪盈眶:“我代表我们全家,向公司各级领导对我们的慰问表示深深地感谢,感谢各级领导对我的关怀,感谢企业对我的关心和帮助。” |
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◎“第十届中国企业文化
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本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。