【首钢集团】首钢总公司新闻中心成立
3月25日，首钢总公司新闻中心成立暨官方微信上线，总公司党委副书记何巍为首钢总公司新闻中心授牌，并发布首条官方微信。
根据总公司党委《关于首钢全面深化改革的指导意见》和《深化首钢集团总部管控体系改革思路框架》，为适应分众化、差异化传播趋势，加快构建舆论引导新格局，整合企业媒体资源，打造精干高效的多媒体传播平台，全面适应首钢深化改革、转型发展、建设有世界影响力的综合性大型企业集团的需要，经总公司研究决定，成立首钢总公司新闻中心。
首钢总公司新闻中心正式成立、首钢新闻类官方微信正式上线，是首钢学习贯彻习总书记在党的新闻舆论工作座谈会上重要讲话精神的具体体现，是首钢新闻宣传工作从传统媒体向全媒体融合发展的飞跃。作为总公司党委的重要舆论阵地和落实总公司战略管控职能的重要载体，新闻中心今后将重点打造“四个平台”，即：围绕中心、服务大局，打造首钢集团最权威、最核心的舆论引导和新闻发布平台；围绕扩大首钢影响力，打造首钢品牌形象的展示和服务平台；围绕构建和谐内外环境，打造首钢舆情监控和公共关系维护平台；围绕实现价值提升，打造社会效益与经济效益相统一的文化产品经营平台。
何巍在讲话中代表总公司党委，向首钢总公司新闻中心成立暨官方微信上线表示祝贺，向长期以来为首钢改革发展营造良好舆论氛围的新闻工作者表示感谢。
何巍强调，一是统一思想，提高认识，坚持正确方向，担负起新的职责和使命。要深入学习习总书记重要讲话精神，深刻领会内涵实质，把思想和行动统一到党委的决策部署上来，增强做好新闻舆论工作的责任感、使命感、紧迫感，增强工作的主动性、针对性、实效性，努力打造好“四个平台”。
二是加强领导，提供保证，强化体系建设，推进新闻舆论工作健康发展。要更好地把握首钢新闻舆论工作的定位，在强化体系建设上下功夫，坚持“党媒姓党”、党管舆论、党管媒体不动摇；不断完善对新闻中心的“授权管理”模式；进一步构建方向一致、上下结合的管理链条；准确把握好舆论引导与适度经营的关系。
三是抓住机遇，坚持创新，提高队伍素质，努力开创首钢新闻舆论工作新局面。要深入贯彻习总书记关于党的新闻舆论工作“九个创新”要求，做到在新机构、新模式、新体制、新机制下有新面貌、新作为。加快构建以新媒体为主导的舆论引导新格局。培养造就政治坚定、业务精湛、作风过硬的新闻工作者队伍。
企业文化部（党委宣传部）领导主持会议。总公司系统优化部领导宣读了《首钢总公司关于成立新闻中心的通知》。首钢总公司新闻中心负责人汇报了新闻中心组建的相关情况和下一步工作思路。
企业文化部（党委宣传部）全体人员，首钢日报社、首钢电视台部分人员参加会议。
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
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◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。