安徽煤监局省经信委来淮北矿业监察安全工作
3月18日至21日，安徽煤监局、省经信委组成检查组来淮北矿业检查指导安全生产工作，并深入海孜矿、临涣矿、芦岭矿，进行瓦斯综合治理监察和进一步消除安全隐患抽查。
21日下午，在相王府宾馆召开了情况通报会。安徽煤监局副局长周德昶，淮北矿业领导张国建、李伟、王世森、葛春贵、谢道成等出席通报会。
淮北矿业副总经理、总工程师葛春贵汇报了宣传贯彻各项文件规定情况、今年安全生产工作总体部署情况、瓦斯超限治理情况、矿井通风系统建设情况以及安全隐患自查情况。
周德昶在会上指出，近年来，淮北矿业在安全生产方面做了大量扎实有效的工作，取得了实实在在的效果，特别是去年取得了安全生产较好成绩。由于淮北矿业井下地质条件复杂，安全生产管理难度大，搞好安全生产尤为不宜。为此，淮北矿业要进一步提高瓦斯治理能力，坚决杜绝瓦斯超限事故；要加大对重大涉险事故的调查处理力度，落实责任、处罚到位；要坚决查处瓦斯治理过程中的造假行为，实事求是、监察到位；要大力开展安全宣贯活动，提高安全生产意识；要加大瓦斯治理力度，提高瓦斯抽采效果；要认真吸取桃园矿透水事故教训，防范和有效遏制事故的发生；要提高技术管理标准，抓住技术源头；要管好、用好现代化技术手段，完善六大系统建设，进一步夯实安全基础。
淮北矿业副董事长、党委副书记、总经理张国建代表淮北矿业对检查组一行表示欢迎。他表示，淮北矿业对检查出来的问题高度重视，举一反三，认真整改，尽快落实。将不断提高对防止重特大事故的认识，近期要开展一次专项检查，从体制、机制和措施上采取实际行动，对发现的问题，制定计划、限期整改，重点和一般相结合，防止重大涉险事故的发生，促进淮北矿业实现安全发展。
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本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。