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黄陵矿业公司企业文化建设获殊荣

来自:杨建奇     时间:2013-04-12

      近日,陕西企业家协会公布了2012年陕西省企业文化建设评选结果,原陕煤化集团黄陵矿业公司董事长、党委书记宋老虎同志荣获陕西省2012年度企业文化建设突出贡献人物,一号煤矿九鼎文化品牌荣获陕西省2012年企业文化建设优秀成果,该公司企业文化建设成果受到社会各界的广泛关注。
        宋老虎同志在30多年的煤炭管理生涯中,习惯用文化的眼光观察企业管理存在的不足,善于用文化的推手破解企业的发展难题、创造人企共同进步的奇迹,始终坚持以人为本,不断激发干部职工的创造潜力和企业的核心竞争能力,更以蒲白矿区走出困境的创新之举和黄陵矿业文化强企的发展模式,为陕西能源化工系统乃至全国煤炭行业谋求更快发展提供了可资借鉴的宝贵经验。在宋老虎同志的带领下,公司企业文化建设实现了落地生根,形成了以岗位价值精细管理为核心的“5+5”岗位管理文化,激发了员工干事创业的热情,促进了循环经济快速起步和企业的安全高效发展。公司安全生产形势持续稳定发展,循环经济园区初具规模,职工生产生活条件得到极大改善,企业核心竞争能力明显增强,黄陵矿业成为陕煤化集团的核心骨干企业之一,步入了安全高效、和谐文明、科学发展的新境界。
        在九鼎文化品牌创建活动中,黄陵一号煤矿安全生产形势平稳发展,企业经济效益和管理水平不断提升。通过推行岗位价值精细管理,实现了岗位增值、企业增效、员工增收;通过推行“5+5”岗位管理文化,涌现出一大批业务骨干和技术人才;通过大力推进质量标准化工作,创建了一批精品硐室和精品工程,矿井各大系统得到优化、文明生产水平不断提高;通过积极开展“三功两素”修炼、持续深化岗位描述和手指口述,职工队伍整体技术素质得到提高。在优秀企业文化的熏陶下,职工扎根企业、热爱企业、奉献企业的热情得到激发,职工讲文明、树新风、做表率、讲奉献蔚然成风,绿色低碳、环保节能、文明和谐的意识明显增强。(杨建奇)

百人学术论坛

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“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。