中国铁建十三局集团与安徽建筑大学签署合作协议
近日，中国铁建十三局集团与安徽建筑大学全面合作协议签约仪式在合肥安徽建筑大学举行。中国铁建十三局集团总经理助理、园林公司董事长兼党委书记宋彦君，园林公司副总经理牛占福、总会计师李战国，安徽建筑大学副校长张伟林等出席签字仪式。
张伟林在致辞中讲到，中国铁建是响当当的国字号大企业，我们十分珍惜这次合作机会。他表示，双方的合作不应该仅停留在签署协议的层面，安徽建筑大学期盼与十三局集团共同把合作不断推向更高的层次和更全面的领域，我们十分愿意为其提供更多的科研和人才服务，也一定会竭尽所能的做好份内的工作，全力争取早出科研成果。宋彦君在致辞中说，与安徽建筑大学的合作承载着政府、行业、科研、生产与教学美好的愿望。我们希望渣土综合开发产业化科研立项能早修正果，早日转化为生产力，为民、为校、为企做出利在千秋的贡献。随后，双方在坦诚热烈的气氛中签署了合作协议并互换文件。协议规定了双方可视合作意愿和实际情况，商定签署新的专项合作协议，并明确了中国铁建十三局集团是科研成果第一拥有人。
随着城市化进程的不断提速，建筑渣土成几何级速度增长，其资源化也成为一个全新的课题。地铁渣土资源化综合开发把渣土处理方式变传统的弃置污染土地环境为综合开发再生利用，不仅可以烧制砖瓦、陶粒、装饰板等，变废为宝，而且有效地减少扬尘，美化环境，经济效益和社会效益十分可观，在国内尚无成功案例，该项目由园林环境公司牵头，集团公司指导，目前已获得合肥市政府批复推进。此次签约，目的是为了联合高校科研优势，把潜在的产业优势变成实实在在的效益。
今年2月，园林公司还与安徽农业大学签署了《彩色树种区域化栽培优选技术研究》的协议，目前科研工作进展顺利，已栽培各国彩苗22种2500余棵。标志着园林公司在彩色树种研究与应用方面进入了实质性的产业化阶段。
渣土资源化综合开发不仅是为政府解决渣土处理过程中产生的环境污染、占用土地问题，更是为环保企业探寻发展升级版。园林公司自迁址合肥以来，就立足于转型创新发展，通过思想创新、机制创新、管理创新和科技创新努力打造企业持续健康发展的升级版。在集团领导的关怀下和集团相关部门的大力支持下，园林公司以耕作好转型升级的试验田为己任，在十八大精神鼓舞下，紧抓美丽中国理念，紧紧围绕渣土资源化综合开发和彩色树种科研等项目，以改善社会环境为，美化生活出发点，坚定创新创业的信心，争取早日实现具有自主知识产权的人无我有、人有我专的环保工厂化、施工模块化产学研发展新模式，为建设集约管理型科技环保企业夯实基础。
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
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◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。