【首钢集团】首钢总公司举办集团资产管理体系及制度专题宣讲
为更好地推动首钢集团固定资产和无形资产管理体系建设及制度落实执行，全面提高“以价值和效益为核心”的资产管理效率和能力，构建完善的资产风险防控体系，9月23日，总公司举办首钢集团资产管理体系及制度专题宣讲会，采取体系宣讲、案例解读、制度培训、分类答疑等方式，帮助各单位更好地理解固定资产和无形资产管理体系，以及相关固定资产制度的内容，为下一步持续搭建体系和落实执行制度奠定基础。
资产管理中心成立以来，按照总公司董事会要求，以首钢集团“十三五”战略规划对资产管理的要求为引领，通过对国际资产管理标准、国内先进企业资产管理理念与模式的深入研究，结合首钢集团成员管理关系和集团固定资产、无形资产管理实际，组织编制了《首钢集团固定资产和无形资产管理体系构建方案》。同时，资产管理中心对所承接的总公司级资产管理制度进行了梳理，制定了《首钢总公司固定资产管理制度》《首钢总公司固定资产管理实施细则》《首钢总公司土地房屋管理办法》《首钢总公司北京地区土地房屋管理实施细则》等4个制度，以适应集团战略发展，满足资产管理体系搭建和进一步规范集团资产管理的需求。
此次专题宣讲，围绕“一个体系四个制度”对首钢集团固定资产和无形资产管理体系进行了细致专业的解读。在答疑环节中，部分与会单位资产专业管理人员结合资产管理专业工作实际，就资产运营、资产处置、不动产管理等方面提出了问题，资产管理中心宣讲专业人员分别做出具有针对性的回答。通过充分交流、共同探讨，各单位对首钢集团固定资产和无形资产管理体系及相关固定资产制度有了更深入地理解，对进一步提升集团各部门、单位资产专业管理水平，确保集团资产保值增值具有很大帮助。
总公司各部门、平台公司及直管单位、授权管理单位资产管理负责人、专业人员在陶楼主会场参加专题宣讲会；股份公司、首秦公司、矿业公司、水钢公司、长钢公司、通钢公司、贵钢公司、伊钢公司、曹建投公司在分会场通过视频参加专题宣讲会。
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。