【玉柴集团】玉柴与青岛中科应化技术研究院共建先进汽车配件研发中心
12月6日,青岛中科应化技术研究院(以下简称“应化技术研究院”)与玉柴集团公司联合成立的先进汽车配件研发中心揭牌仪式在青岛市城阳区人民会堂举行。双方合作开发的首个项目柴油发动机零部件项目将填补我国新材料发动机配件相关技术空白。
签约
此次先进汽车配件研发中心的成立,旨在推动我国汽车行业产业结构转型升级,增强国际竞争能力,促进拥有自主知识产权的先进汽车配件的研发与产业化,并积极响应国家节能减排政策,实现汽车轻量化。研发中心将依托玉柴在汽车与发动机制造领域的综合技术实力和产业龙头企业优势,及应化技术研究院在新材料领域的领先科研水平和产业化转化优势,共同开展以新材料为基础的先进汽车配件研发和产业化,达到优势互补、合作共赢。合作领域包括玉柴集团所开发新能源汽车、新型商用车等车型整车及发动机配件的设计、实验与生产。
交流
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为推动双方合作项目的有效开展,12月5日,玉柴集团公司董事局主席晏平率考察团到长春应化所洽谈合作,双方围绕项目合作进行了交流和讨论。洽谈期间,玉柴与应化技术研究院就先进汽车配件研发中心签署了战略合作协议。
长春应化所所长安立佳对晏平一行的到来、交流合作表示诚挚欢迎,并希望发挥应化所在钨铝合金等新材料领域的研发优势,与企业共同开展技术合作,切实为企业需求提供服务,为国民经济发展做出贡献。
参观
晏平介绍了玉柴的基本情况和科技需求。他表示,此行主要目的是学习交流、寻求合作、加强对接,共同探索新技术、新材料、新工艺,推动成果产业化。
晏平还参观了长春应化所科技展馆和吉林省化工新材料重大科技创新基地,详细了解了应化所的发展历程及科研成就,重点考察了重大产业化项目孵化情况。
据介绍,青岛中科应化技术研究院是中国科学院长春应用化学研究所(简称“长春应化所”)与青岛市政府共建的应用技术研发机构。应化技术研究院以国家战略与市场需求为导向,以长春应化所的特色和优势学科为基础,结合国家和本地区产业结构升级的实际需要,围绕新材料、绿色化工和先进制造业,进行应用技术开发和产业化孵化,建设国内成果产业化的重要基地。
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◎培训与动态
2014年6月22—29日,由中国企业文化研究会主办,中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班,在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。