【中铁六局】“我的中国梦”北京青年宣讲团走进中铁六局
7月26日，由北京团市委组织的“我的中国梦”北京青年宣讲团受邀来到集团公司开展宣讲活动。集团公司党委副书记、纪委书记矫希伟出席了活动并致欢迎词，团委副书记滕龙主持了活动。北京市公安局交通管理局东城支队天坛大队警长、全国特级优秀人民警察焦春雨，北京日报照排车间的拼版员苗苗，北京地铁运营三分公司团支书、全国青年岗位能手标兵刘铭，老君堂社区青年汇总干事、北京青年五四奖章获得者马恒和北京市红十字血液中心主管护师、全国青年岗位能手岳红等五名宣讲团成员为集团公司的青年职工进行了一场生动的宣讲，北京地区各单位和项目近百名青年到场聆听。
矫希伟副书记在致辞中指出：此次团市委开展“我的中国梦”青年宣讲活动，是深入贯彻团的十七大精神、以先进青年的榜样力量激励广大青年成长进步的一项重要活动；也是集团公司团委继“筑路青春 建功中国梦”主题实践活动和“你是最可爱的人”身边榜样故事大赛之后的又一重要思想引导活动。此次宣讲形式新颖、主题鲜明，青年参与广泛，对于共青团组织更好地引导青年脚踏实地、艰苦奋斗具有重要意义。各位宣讲员都是各行各业一线岗位中的佼佼者，青年朋友们相聚六局，也是六局青年与其他单位优秀青年代表的一次很好的交流和学习机会。
焦春雨平时负责的是天坛东门地区的交通。他以臧仲元、苏俊栓等英雄模范为榜样，用热情的态度服务百姓，把青春梦想融入民族梦想，把个人成长融入“建设最安全城市，打造最廉洁警队”的目标，他坚守平凡，让梦想在新一代青年交警中薪火相传，让青春在实现平安中国的梦想征程中绽放光彩。
北京日报照排车间的拼版员苗苗，讲述了“成为本职工作上的技术能手”、“亲眼见证北京向着世界城市迈进”和“让千百万人的劳动融汇在一起，改变城市和国家面貌，改变每一个人生活”的三个梦。她说，这些梦或大或小，或远或近。正是我们为这些小梦想努力奋斗，才积累起民族复兴的伟大中国梦。
刘铭是一名奋战在地铁运营战线上的列车检修工，他的工作是负责检查列车隐患，处理车辆故障，这也是地铁列车上线运营前的最后一道安全保障。他亲眼见证了地铁的飞速发展，并用全心全意的服务，为首都人民的方便出行保驾护航。
岳红是北京血液中心献血车上的一名采血护士，她已经在献血车上工作了七个年头并早已深深爱上了这份工作。作为一名普通的血液工作者，她的梦想并不复杂，每一名需要用血的病人，都能及时用上安全、充足的血液是她最大的梦想。
马恒是老君堂社区青年汇总干事，他以诙谐幽默的方式诠释了“社区青年汇”和“总干事”的定义，他以服务青年为己任，在默默奉献中找寻归属感，并把努力实现将外地青年融入到北京城市的和谐之梦作为自己的奋斗目标。
五位宣讲员的寻梦之旅引人入胜，让在场的青年意犹未尽。北京铁建公司青年陈勇，也利用这次机会为在场的青年们讲述了我们中铁六局员工自己身边的榜样人物——“中国中铁劳模”李国胜的感人故事，再一次掀起活动高潮。
激情宣讲使在场的青年备受鼓舞，纷纷表示要认真学习宣讲团成员的先进事迹，把榜样的力量转化成工作的动力，以饱满的精神、昂扬的斗志、扎实的作风、过人的技能，在成就“六局梦”、建功“中国梦”的实践中谱写无悔的筑路青春。
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。