【首钢集团】风采张扬中诠释精神力量——祝贺北京首钢女篮蝉联WCBA总决赛冠军
2016-2017赛季中国女子篮球联赛（WCBA）总决赛3月2日晚在首钢篮球中心精彩落幕。在5战3胜制的总决赛系列赛中，北京首钢女篮以总比分3比0战胜八一广博文具队，荣膺赛季总决赛冠军。这是北京首钢女篮继2011-2012赛季首次获得WCBA总决赛冠军、2015-2016赛季再夺总决赛冠军之后，又一次站在中国篮坛最高水平联赛的冠军奖台上。我们热烈祝贺北京首钢女篮蝉联WCBA总决赛冠军！我们向首钢女篮的姑娘们致敬！
风雨过后的彩虹最灿烂，直面挑战的超越最潇洒。自2011-2012赛季首次问鼎WCBA总决赛冠军之后，首钢女篮矢志不渝地把超越自己、再创辉煌作为这个团队的不懈追求。经历了三年风雨历练后，终于在上个赛季再次高擎总决赛冠军奖杯。这个赛季，面对要实现卫冕的自我挑战，首钢女篮以“咬定青山不放松”的坚韧不拔，展示出了敢于战胜自己、勇于超越自我的激情和自信，以常规赛排名第一进入季后赛。季后赛系列赛中，首钢女篮在四分之一决赛、半决赛中，都是以“零封对手”不失一场的骄人战绩，闲庭信步挺进总决赛。总决赛中，众志成城的首钢女篮，依然绽放着铿锵玫瑰的风采，直落三场，潇洒卫冕。
坎坷中卧薪尝胆，历练中坚守信念。在竞技体育的赛场上，首钢女篮激情豪迈的自我超越，张扬的是体育精神、诠释的是首钢精神。她们为北京这座奥运城市的篮球名片创造了新辉煌，为正在加快转型发展的新首钢增添了亮丽风采。北京市委市政府祝贺首钢女篮卫冕总决赛冠军的“贺电”指出，六年三冠，充分展示了首都体育健儿奋发进取的精神风貌，为首都赢得了新的荣誉，为奥运城市增添了光彩，极大地激励和鼓舞了北京市民。当前，首钢广大干部职工正在深入学习贯彻习近平总书记视察北京重要讲话精神，我们要向首钢女篮的姑娘们学习，传承和发扬首钢精神，“学讲话、当主体、做示范、见行动”，高标准完成首钢园区开发建设和冬奥服务保障等各项工作，为首钢加快转型发展注入更多正能量。
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。