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【农业银行】农业银行助力“一带一路”建设 境外金融服务显成效

来自:农业银行     时间:2017-03-13


    

   2016年以来,农业银行积极发挥金融支持“一带一路”建设的催化剂、助推器作用,积极推动经营转型,全面深化对外交往合作,稳步推进境外机构布局经营,跨境金融服务市场竞争力和综合实力进一步提升。

  跨境金融服务转型发展。农业银行积极推动“走出去”业务发展。加入农业对外合作部际联席会议,参加亚洲金融合作协会发起筹备,与中信保签署服务“一带一路”战略支持农业对外合作专项合作协议,为涉农企业“走出去”提供跨境金融综合服务。开辟多种资金来源渠道,降低“走出去”业务融资成本。积极推广跨境金融产品,增进银企互信合作。2016年,农业银行为80个国家和地区的263家客户办理“走出去”业务461亿美元,同比大幅增长64%。加快跨境投融资转型。大力拓展跨境本外币资金池等资本项下业务,成功获得“深港通”资金结算银行资格。积极推广企业外汇网银,推动大客户银企直联项目上线,创新电子交单,大力推进跨境电商发展。加快推进自贸区业务。参与首单自贸区FT地方债、首笔自贸区跨境人民币债券承销。截至2016年12月末,农业银行6家自贸区客户较年初增长56.7%,自贸区本外币贷款余额较年初增长275.6%。

  提升对外交往广度与深度。截至2016年末,农业银行已与全球138个国家和地区的1608家银行建立了代理行关系,形成了跨境金融网络的有效延伸。国际金融组织合作不断深化,与国际货币基金组织(IMF)、金砖银行、亚洲基础设施投资银行建立授信关系,成功参与IMF首单SDR债券发行。合作层次不断提升,刚果总统萨苏访问农业银行,双方签署了《深化金融战略合作及跨境人民币金融服务协议》;周慕冰董事长与越南阮春福总理在京会面,赵欢行长出席越南总理与中国企业家代表座谈会;参加中国企业走出去东盟金融合作洽谈会和第5届“亚欧博览会”。积极参与离岸人民币市场建设,农行迪拜分行获任阿联酋人民币清算行。

  稳步推进境外机构布局与发展。近年来,农业银行紧密围绕国家“一带一路”、中资企业“走出去”等重大战略实施,稳步推进境外机构布局和经营,境外网络布局日益完善,服务能力持续提升。目前,农业银行已在14个国家和地区设立了18家境外机构,包括13家分(子)行、1家投行、1家财务公司和3家代表处,并合资设立了中刚非洲银行,初步形成了涵盖主要国际金融中心和周边合作密切国家和地区的境外经营网络。截至2016年末,农业银行境外机构资产规模超过1000亿美元,盈利能力不断增强,资产质量持续向好,在主要国家和地区的服务能力、市场地位和品牌影响力稳步提升。

  2017年,面对新的经济形势,农业银行将紧密围绕国家“一带一路”重大发展战略,坚持“稳中求进”的发展思路,推进实施差异化区域发展战略,提升跨境金融服务市场竞争力;深入推进经营转型,积极拓展跨境新业态,加强条线联动与交叉销售,强化集团合成;按照“合规为先、风险可控、功能导向、稳健经营”的总体思路,稳步推进境外机构布局与发展;持续推进与外资金融机构的营销合作,进一步优化代理行网络布局,拓宽合作领域与合作模式,深化与国际金融组织的战略合作。


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“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。