【冀中能源】国资委召集冀中能源集团领导班子会议
11月1日下午，河北省国资委党委副书记、纪委书记石小琢，带领有关人员到冀中能源集团，宣布冀中能源集团新班子成员任职。
省国资委企业人员管理处处长董卫军宣读了张成文、班士杰、任连顺、石幼明、邵太升、尹志民、李建忠等7名同志新任职务和职务调整的通知。
石小琢主持会议并作重要讲话。他对冀中能源集团几年来的工作、特别是今年以来在严峻的经济形势下取得的突出成绩给予充分肯定，对王社平同志的工作给予高度评价，对冀中能源集团领导班子成员给予殷切希望。他说，冀中能源之所以能够取得如此好的成绩，得益于有一个好班长、一个好班子、一支好队伍，大家要特别珍惜来之不易的大好形势，自觉维护班子团结，自觉服从社平同志领导，把冀中能源的事业不断推向前进。他还就进一步落实中央八项规定和反“四风”提出了希望和要求。
冀中能源集团董事长、党委书记王社平在讲话中指出，省国资委领导对我们冀中能源给予了高度评价，这既是对我们的鼓励，更是对我们的鞭策。我们要以这次班子调整为契机，努力打造坚强有力、务实高效的领导团队。希望这次新任命和调整的同志，进一步强化责任意识，尽快进入角色。大家要按照各自分工，大胆地抓，大胆地管，放手开展工作。抓工作不能满足于已有成绩，不能满足于一般性要求，要有一股拼劲儿、闯劲儿，把各项工作往深里做、往实里做;要振奋精神，全力推进企业的持续健康发展。大家必须要有一股迎难而上的勇气，必须要有一种昂扬向上的劲头，必须要有一个攻坚克难的决心，确保全年任务指标完成不放松，要紧紧抓住安全和稳定不放松，要突出谋划企业长远发展不放松;要严于律己，树立领导干部良好形象。我们必须坚决贯彻执行中央的“八项规定”，带头转作风，树形象，作表率，要求子公司做到的，我们集团公司要首先做到;要求基层同志们不做的，我们要带头不做。
王社平还就学习贯彻河北省委最近召开的宣传思想工作会议和组织工作会议精神做出了安排并提出了要求。
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。