【攀钢集团】中央及省级媒体高度关注攀钢开发利用钒钛资源
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3月24日，攀钢集团有限公司总经理张大德与应邀来攀采访报道攀西国家级战略资源创新开发试验区获批一年来进展情况的中央、省级主流媒体记者座谈。座谈中，他就攀钢近50年来开发利用攀西钒钛资源、企业现状、科技创新、未来转型升级战略、开发利用攀西资源面临的制约因素等情况，与16家媒体记者进行了坦诚交流。
张大德说，建设攀钢是党中央为开发攀西资源、建设大三线、改变我国钢铁工业布局作出的重大战略决策，攀钢的建设发展得到了党中央几代领导人的高度关注和直接关怀。作为攀西资源开发利用的国家队、主力军和排头兵，几代攀钢人始终牢记并肩负着为国家开发攀西钒钛资源这一重大国家使命和历史责任，经过近50年艰苦卓绝的科技攻关和创业历程，自主探索出难利用、低品位、多金属共生矿的综合利用道路，在钒钛磁铁矿资源综合利用领域达到世界领先水平，铁、钒、钛利用率分别达到70%、41%和17%。
他说，攀钢充分发挥领军企业的创新主体作用，牵头组建钒钛资源综合利用产业技术创新战略联盟，建设钒钛资源综合利用国家重点实验室等一批国家级技术创新平台，开展具有战略性、前瞻性、独创性的钒钛资源综合开发利用的重大科研项目，着力解决制约我国钒钛产业发展的重大瓶颈技术。同时，攀钢狠抓科技攻关与成果转化，先后完成了一系列国家科技支撑项目及863计划课题，开发出一大批国际国内领先、具有自主知识产权的技术和产品。目前，攀钢已成为全球第一的产钒企业，我国最大的钛原料和产业链最为完整的钛加工企业，我国重要的铁路用钢、无缝钢管、特殊钢生产基地。
张大德说，2013年以来，攀钢认真贯彻落实攀西国家级战略资源创新开发试验区建设规划，坚持创新驱动发展，积极推动钒钛产业转型升级和跨越式发展。2013年，攀钢完成铁精矿1207万吨、钒制品3.65万吨、钛精矿55.58万吨、钛白粉7.72万吨、高钛渣7.46万吨、钛材3283吨、含钒重轨123万吨。同时，攀钢大力推进钒钛资源综合利用重大工艺技术研发，开发推广钒钛新产品。2013年，攀钢高炉渣综合利用攻关取得重大进展；宇航级钒铝合金产品达到德国GFE公司航空航天级企业标准；自主研发的固体硫酸氧钒成为国内唯一达到钒电池电解液标准的产品，出口到日本；成功开发出高档塑钢专用钛白粉产品R-268，完全替代进口。
张大德表示，科技兴则攀钢兴。未来，攀钢将抓住攀西国家级战略资源创新开发试验区建设战略机遇，更加突出自主创新，着力提高资源利用效率，拓展钒产品应用领域，延伸钛产业价值链，做攀西战略资源开发利用的领军者，为把攀西地区建设成为世界级钒钛产业基地作出新的更大贡献，助推攀枝花市地方经济发展。
当天，16家中央、省级媒体记者还与攀枝花市领导、有关部门负责人，攀钢研究院负责人及专家进行了座谈交流，并参观了研究院钒钛资源综合利用国家重点实验室和攀钢钒轨梁厂。
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
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◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。