【金隅集团】山西省委书记袁纯清到广灵金隅水泥公司调研
2014年7月22日下午,山西省省委书记、省人大常委会主任袁纯清到广灵金隅水泥有限公司调研,省委常委、秘书长聂春玉,省财政厅厅长武涛,省经信委副主任、省中小企业局局长胡荣华等一同调研。大同市委书记丰立祥,市委副书记、市长李俊明,市委常委、秘书长郜向华,广灵县委书记、县长等参加调研。广灵金隅水泥公司经理魏卫东、党委书记武艳合参加接待。
袁纯清实地参观了公司厂区,深入生产现场,考察了生产工艺流程,在中控室,魏卫东向来访领导介绍了北京金隅集团(股份)公司的发展概况,并汇报了广灵金隅水泥公司在节能环保和循环经济发展方面的突出特点及上半年生产经营情况。
袁纯清认真听取了汇报,听到广灵金隅水泥公司自成立以来,坚持金隅集团经济效益、社会效益、生态效益相统一的发展理念,及时建设7.5MW纯低温余热发电项目和烟气脱硝工程,最大限度地实现能源的综合利用和减少污染物的排放;加快花园式工厂建设步伐,大力实施绿化美化工作,营造出舒适的环境;为发展循环经济,实现资源综合利用,不断提高生产工艺技术水平,消化了当地大量工业废渣、废弃物;利用当地资源优势,通过过硬的技术、优质的产品赢得了山西市场份额,实现当年投产当年盈利的好成绩时频频点头称赞,对金隅水泥实施清洁生产,致力节能环保,发展循环经济,坚持资源综合利用,给予充分的认可,并对广灵金隅在宏观经济下行压力仍然较大的困难情况下,上下扎实工作,取得了较好的生产经营业绩表示赞许。
袁纯清指出,广灵金隅水泥公司是北京金隅股份的全资子公司,是当地资源优势与引进的大公司资本、技术和管理优势相融合的产物,产品质量和效益都比较好。希望用好当地资源优势,扎实苦干,顽强拼搏,做大做强特色产业,进一步降耗提效,为提升县域经济发展水平,奋力实现全省经济回稳促增目标做出贡献。
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◎培训与动态
2014年6月22—29日,由中国企业文化研究会主办,中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班,在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。