【中国一汽】一汽丰田诚信服务体验嘉年华登陆长春
8月9日,“懂车 懂生活”2014一汽丰田诚信服务体验嘉年华第二站登陆长春。此次活动历时4个月,足迹遍及全国11个城市,旨在让消费者全方位、零距离地体验一汽丰田专业、诚意、透明的售后服务,通过寓教于乐的方式,让参与者在丰富多彩的体验环节中收获更多用车、爱车的知识和欢乐。
据悉,一汽丰田诚信服务体验嘉年华自2010年首次举办以来,不断升级完善,通过技师讲解、模拟教学、趣味互动、现场展示等多种形式让广大消费者在亲身感受售后服务的内容、流程的同时,提升其安全驾乘的行车意识。今年,一汽丰田诚信服务体验嘉年华更是将体验活动扩展到了商场、驾校、加油站等消费者更方便参与的地点,让更多的人能加入体验,感受关爱。
悦享体验 专业对车诚意待人
一直以来,“专业对车 诚意待人”是一汽丰田售后服务始终秉承的服务理念,本次诚信服务体验嘉年华活动也以此为出发点,设置了一系列的体验项目,让消费者可以充分体验并感受一汽丰田售后服务的专业性和高品质。
在专业对车体验区域,从专业维修工具展示到售后明星项目推介及专业技师养成互动,无不从硬件和软件层面展示了一汽丰田售后服务的品牌实力。好的工具能让我们的工作事半功倍,在汽车领域也遵循同样的道理。现场设置的工具展示墙摆放了包括用于一般维修、专业维修在内的40多柄日常维修工具,这还只是“冰山一角”。一汽丰田经销店里,在专业维修工具的辅助下,技师们针对整车部件进行诊断和排查,确保车辆维修的品质。在纯牌零件甄别项目中,通过讲师深入浅出的讲解,并辅以立体装置的实物展示,将纯牌零件的产品优势直观地展现在来宾面前。此外,在钣喷体验项目中,大家还可以亲自动手操作干、湿打磨机及参与环保水性漆喷涂环节。值得一提的是,多在高端车系上应用的水性涂料,一汽丰田已面向全车系进行导入,这也充分彰显了厂家对环境保护、消费者健康的责任之心。另外,现场还展示了丰田专门为丰田车而“量身打造”的丰田纯牌机油(TGMO),这些“定做”的机油产品能够最大限度地发挥丰田发动机的性能,同时还可以起到润滑、清洁、冷却、防锈和密封等作用。而对于车主而言,丰田纯牌机油不仅可以节约爱车保养的成本,延长发动机的使用寿命,还能提升其的操控性能。更值得一提的是,车主朋友可以前往一汽丰田旗下的任意一家4S店,并在丰田纯牌机油(TGMO)的辅助下,为自己的爱车进行维修、保养。
而诚意待人体验区域的设置,更充分体现了一汽丰田对消费者的人性化关怀。很多项目的设置为车主在平日的安全用车提供了实用的小贴士。例如,在全新的“一站到底”互动体验环节,车辆日常保养知识、行车安全驾驶技巧和常见的故障处理方法等与趣味的抢答形式有机融合,将原本略显枯燥的爱车养护知识传授演绎成了一场爱车知识的擂台竞赛。竞猜现场气氛热烈,参赛选手个个红光满面,欲争第一。刚参加完“一站到底”环节的陈女士说表示:“这个比赛太激烈了,不仅得专心听题,还得快速抢答,虽然输给了对手,但还是收获了不少爱车知识,感觉挺满足的”。
在活动现场,备受关注的一汽丰田全新第11代COROLLA卡罗拉也惊艳亮相。在新车品鉴环节,通过‘零距离’的观摩和倾听生动的讲解,来宾们可以近距离感受其大气外观和精工内饰。来宾韩小姐表示:“近期打算买车,但一直为买什么样的车而纠结。这次有机会了解到一汽丰田专业的售后服务,同时欣赏到全新一代的卡罗拉现车,我非常心动,考虑入手一台!”
诚信服务 品牌关爱始终如一
“诚信服务”品牌作为一汽丰田售后服务的金字招牌,始终秉承“专业对车 诚意待人”的服务理念,为客户提供优质特色的服务项目。作为最具代表性的客户互动体验平台,一汽丰田诚信服务体验嘉年华始终把饱含诚意的特色服务融入到多元化的体验项目中,并且在每一个体验环节的规划设计中,都倾尽对客户的贴心关爱。
一汽丰田诚信服务体验嘉年华已经成功举办了四届,众多消费者在服务内容体验、安全驾乘项目体验中收获了快乐与知识。据悉,2014“懂车 懂生活”一汽丰田诚信服务体验嘉年华活动在哈尔滨站、长春站后,还将陆续登陆兰州、无锡、厦门等多个城市,让全国消费者均有机会参与到这一乐学乐教的体验活动中来,感受一汽丰田专业、透明以及饱含诚意的热情服务,感知一汽丰田的品牌魅力。
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◎培训与动态
2014年6月22—29日,由中国企业文化研究会主办,中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班,在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。