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《玉柴建设者》、玉柴电视台联袂开展“进社区 连万家”主题活动

来自:玉柴集团网     时间:2012-08-08

  8月7日晚,《玉柴建设者》报、玉柴电视台走进玉柴英华小区,联袂开展的“进社区 连万家”主题活动。玉柴股份公司党委副书记叶斌及各单位主管宣传工作的领导应邀参加了此次活动。

活动现场

  晚上八点整,活动准时开始。一名小女孩一跃而出,在场上舞起了优美的芭蕾,将观众们带进了“春天的故事”。玉柴员工潘建反串杨贵妃,与谭舒然合唱共舞《新贵妃醉酒》,其间,铸造厂厂长赵国琴的客串,引来了现场观众雷鸣般的掌声和欢笑声。在游戏抢凳子、踩气球环节,小朋友们、家长们都非常踊跃地参加。活动过程中穿插读玉柴报、看玉柴电视、讲玉柴故事的诸多环节,让社区观众一起回味了玉柴建设者报、玉柴电视的发展历程。最后,全体新闻采编人员为观众们送上了一首由采编人员撰写的诗歌《点燃心灯,烛照未来》,表达了继续为玉柴宣传辛苦耕耘、传播文化的心愿。

叶斌跟获奖者合影

  活动中,叶斌为《玉柴建设者》报热心读者曹旭、忠实读者易周华,玉柴电视台忠实观众周钦旭、《乐活玉柴》铁杆粉丝黄峰颁发了奖品与证书,并作精彩致辞。他希望宣传线继续发挥自身的职能作用,传播资讯和文化,传递决心和信心,为企业发展和社区的和谐营造浓厚的氛围;同时,他还希望职工同志们、社区朋友们一如既往地关注和支持公司的发展,在企业的宣传平台上积极交流自己的心声,展示自己的才华。

  据悉,为加强企业内部宣传媒体与社区的沟通、交流,扩大《玉柴建设者》和玉柴电视的影响力,更好地宣传玉柴企业文化理念,促进企业与社区的和谐发展,《玉柴建设者》、玉柴电视将在9月、10月分别在东华小区、南华小区继续开展“进社区 连万家”主题活动。

  (文/陈潇潇 图/温正华)

百人学术论坛

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“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。