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大唐集团评选保护“文化景观”

来自:国资委网站     时间:2012-09-25

       为进一步凝聚人心,激发广大员工热爱企业、建设企业的热情,发掘和保护能源企业在历史发展进程中保留下来的具有纪念意义、教育意义和文化内涵的工业遗产、特定区域、标志建筑,今年年初,中国大唐集团公司创新推出“文化景观”的评选活动。

  此次评选的景观必须具备三大特点:一是历史性,作为特定时代的产物,要有符合时代特征的印记,或有明显的年代标记;二是独特性,要有浓厚的精神内涵、地域风情或在行业、集团公司系统中独有,对于展现同心精神或本企业特有的文化具有重要价值;三是真实性,要确保景观的原址、原貌、原状。
 
  在两个月的时间里,大唐集团公司系统16家上市公司、分公司、省发电公司积极组织发动,62家基层企业深入挖掘,共申报了97个各具特色的文化景观。经研究审核,最终授予16个项目“大唐文化景观”称号。
 
  这些景观中,有历经87年风雨沧桑、保存完好的原南京下关电厂老办公楼,有全国唯一一台单缸试验机组——现已退役的大唐国际下花园发电厂1号10万千瓦机组,有大唐同心文化重要内容、“吃风沙精神”的发源地——大唐(赤峰)新能源有限公司基建指挥部旧址,有集团公司首个获得鲁班奖的机组工程——大唐信阳发电有限责任公司二期工程的工艺样板区等。它们承载着百余年来中国电力工业发展的历史,展现了大唐集团公司组建10年的奋斗征程,是一代代电力人艰苦奋斗和大唐员工同心跨越的文化标志。
 
  大唐集团公司还制定下发了《“大唐文化景观”管理办法》,要求获评“大唐文化景观”的企业尊重景观、珍惜景观、对外开放景观,认真细致地做好景观的保护和管理工作,让它们成为社会各界人士触摸历史、感受央企、了解大唐的重要窗口,同时倡导系统各企业持续做好文化景观的挖掘、保护和创建工作。在集团公司公司举行的第六届企业开放日活动中,“精彩电力,文化大唐”成为了主题,全国多个地区的部队官兵、企事业单位职工、大中专院校学生和企业周边居民等2000多人走进大唐的企业参观,在了解电力生产、增加电力科普知识和用电常识的同时,也零距离感受到了“大唐文化景观”的魅力。

百人学术论坛

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“第十届中国企业文化

第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办
第十届中国企业文化百人学术论坛在天津成功举办

2017年4月26日至28日,由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题,深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突,研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例,为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出,加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业,广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命,也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去,大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神,深刻认识世界不同文明的共性和差异,自觉加强跨文化管理研究与实践,在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴,实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为,“一带一路”建设中,中国海外企业不仅是中国经济组织的代表,也是中国文化“走出去”的重要载体,要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验,培育了中国特色的企业和企业文化,中国经验不仅是中国的,也是世界的,要大力传播中国企业文化,与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法,探索和建立跨文化管理、文化融合的途径,努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局,开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌,为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授,上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授,中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙,中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华,交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
   本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流,为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。