【金隅集团】2014媒企联合调研采访活动在长三角圆满收官
12月16-18日，2014“北京金隅改革发展模式”媒企联合调研采访小组走进金隅嘉业杭州、南京、马鞍山等三地房地产项目，这也标志着历时近三个月的调研采访活动圆满收官。北京金隅集团（股份）公司党委副书记吴东、《中国建材》杂志总编辑虞建华以及人民网、新华网、中国建材新闻网、中国建材报、首都建设报、中国证券报网、上海证券网、腾讯网等10余家媒体记者参加了联合调研采访活动。调研采访活动由公司党委宣传部部长刘新华主持。
调研采访小组先后到杭州金隅观澜时代、金隅田员外、钱江新城、南京紫京府、马鞍山梦城佳山墅项目进行实地考察调研，听取了金隅嘉业公司党委书记张启承及各项目负责人的详细汇报，沟通深入细致，研讨气氛热烈。
虞建华代表媒体指出，金隅嘉业在长三角各地项目因时制宜、因地制宜，因人制宜，引领了当地城市发展布局，改变了城市居民的居住生活方式，打响了金隅地产品牌，验证出金隅房地产板块正处于稳步快速发展时期，为金隅嘉业继续深入走向其它各线城市打下了坚实基础。
吴东代表公司党委、董事会向各项目部全体成员表示亲切慰问。他指出，到这些项目参观考察，备受鼓舞，深感振奋。金隅嘉业多年来的发展史是发奋图强、开拓进取的发展史，是风雨兼程、百炼不轻的发展史，是励精图治、追求卓越的发展史。做强做大金隅房地产板块是金隅实现进军世界500强的需要，是延伸金隅核心产业链的需要，是弘扬金隅品牌的需要。多年来，金隅嘉业实现了扎根一方、拓展一方、发展一方，壮大一方的目标，经济效益和品牌价值显著提升。
吴东指出，金隅嘉业有成功的项目运作经验、成熟的管理团队，有独具特色的后发优势，机会多多，潜力巨大。对于下一步的发展，一是要紧贴市场需求，注重产品品质，打造高端、舒适、精致的精品项目，在项目建设中体现文化内涵和精神追求；二是要胸怀大局、立志高远，积累资源要素，提升营销水平，扩大品牌影响力；三要心存忧患意识，注重细节，未雨绸缪，加大土地储备，提升发展潜力。
吴东最后强调，金隅2015年经济工作研讨会上明确指出，“十三五”期间房地产板块目标销售额要达到500亿，队伍的专业化、职业化、年轻化是金隅房地产企业的强力支撑和成功保证，要科学研判市场，发挥自身优势，精耕细作，顺大势，造小势，为立足长三角，谋求更大发展积蓄力量，实现新的更大突破。
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
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◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。