国企如何进行“数字化”转型？专家们有这些建议
文 · 记者 原诗萌
当前，新一轮科技和产业革命加速兴起，工业互联网、物联网、车联网等新型网络形态不断涌现，大数据、云计算、人工智能等应用技术拓展升级，5G时代正在开启，数字经济正成为全球产业变革和经济增长的重要驱动力。 在今后一段时间，如何以深化供给侧结构性改革为主线，加强信息技术与生产经营深度融合，加快建设“数字企业”，推动企业向“智慧企业”迈进，是摆在国有企业面前的重要课题。 6月28日，2018国有企业IT技术创新与应用研讨会在京召开。国务院国资委新闻中心主任、《国资报告》杂志社社长毛一翔致欢迎辞。本次研讨会由国资委新闻中心、《国资报告》杂志主办，《能源》杂志协办，旨在分享国有企业在推进信息化和工业化深度融合方面的实践经验，及国有企业在促进互联网、大数据、人工智能等信息技术深度广泛应用，带动生产模式和组织模式变革方面的典型做法，以期为国有企业信息化建设起到积极指导作用，共同推动和提升国有企业整体信息化水平。 在本次研讨会上，来自不同领域的专家纷纷建言献策，共话国企数字化转型。政策与趋势方面，工信部中国信息通信研究院副总工程师续合元介绍了工业互联网发展态势，中国石油天然气集团公司信息管理部原总经理刘希俭阐述了落实国家信息化战略的措施与建议；企业实践方面，中智智人信息技术公司董事长王咏生介绍了人力资源敏捷管理的信息化和智能化实践，中企云链(北京）金融信息服务有限公司高级副总裁、首席运营官刘长波介绍了互联网时代下供应链金融服务平台的创新与实践，大庆油田信息技术公司总经理李方俊介绍了央企数据泄漏防护的研究与应用，大唐高鸿信安（浙江）信息科技有限公司总经理梁思谦介绍了用可信计算技术构建新一代云数据中心的做法和经验。 此外，北京国双科技有限公司副总经理董小冬分享了助力企业拥抱工业互联网方面的案例，北京博明信德科技有限公司总经理钱子琪分享了利用大数据、区块链和云计算技术加速企业“数字化”转型的经验。 对话环节，中国建筑工程总公司信息化管理部副总经理、信息中心主任杨富春，中国国际航空股份有限公司信息部副总经理吴国华，中国电信企业信息化事业部（数据中心）副总经理周益平，上海普华科技发展股份有限公司总经理助理田小宇围绕“创新IT应用、提升企业核心竞争力”这一主题展开热烈讨论，并分享了各自的思考与实践。 党的十九大报告指出，推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合，在中高端消费、创新引领、绿色低碳、共享经济、现代供应链、人力资本等领域培养新增长点，形成新动能。今年4月，习近平总书记在全国网络安全和信息化工作会议上强调指出，必须敏锐抓住信息化发展的历史机遇，推动信息领域核心技术突破，推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合，加快制造业、农业、服务业、数字化、网络化、智能化，发挥信息化对经济社会发展的引领作用，推进网络强国建设。 相关专家表示，此次研讨会是深入落实习近平总书记讲话精神的重要举措，会议以深度融合，创新应用，加快企业数字化转型为主题，顺应了信息化发展的浪潮，对于促进国有企业交流合作、充分发挥信息技术引领创新和驱动转型作用具有重要意义。专家建议，未来，国有企业要充分认识历史责任和使命，主动把握和引领新一轮信息技术革命和国际竞争的新趋势，在发展数字经济、建设数字中国中发挥骨干引领作用。
来源：国资报告
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。