【攀钢集团】北科大钢铁共性技术协同创新中心主任徐金梧等来攀钢访问交流
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1月15日，来攀钢访问交流的北京科技大学钢铁共性技术协同创新中心主任、教授徐金梧，北京科技大学教授唐荻，在南山宾馆分别围绕钢铁共性技术协同创新中心建设情况与“全流程产品质量监控方法”、“现代汽车用材料的未来发展和我们的对策”等主题作了学术报告。 鞍钢集团公司党委常委、副总经理，攀钢集团有限公司董事长、党委书记姚林，攀钢集团有限公司党委常委、副总经理陈勇、段向东出席报告会。陈勇主持报告会。北京科技大学教授徐科、北京科技大学副教授阳建宏等一同访问交流。 报告中，徐金梧从定位、重大协同创新任务、探索体制机制创新等方面介绍了钢铁共性技术协同创新中心建设情况；围绕“全流程产品质量监控方法”主题，从冶金生产的特点、质量监控主要环节、产品质量监控基本方法、优化工艺过程能力、质量分析系统基本构架等方面作了精彩的报告。唐荻在技术报告中，从形势与挑战、现状、国外对策及我们的对策四个方面出发，结合大量的数据和资料，阐述了现代汽车用材料的未来发展和对策。 姚林对徐金梧一行莅临攀钢进行访问交流表示热烈欢迎，并对他们给予攀钢的指导和帮助表示感谢。他认为，徐金梧教授、唐荻教授的报告，汇集了各自长期在相关领域的研究成果和积累，信息全面、完整，而且体系化特征突出，对于我们进一步拓展视野，系统做好相关工作非常有帮助。徐金梧教授在报告中提出的“绿色制造、制造绿色”战略目标，全流程产品质量监控方法，对于攀钢应对钢铁行业新常态，积极调整品种结构，加快新产品开发，进而解决制约钢铁产业发展的瓶颈问题，精耕细作区域市场具有很强的指导意义。唐荻教授在报告中，体系化讲述了汽车钢的现状、发展方向和未来展望，对于攀钢利用好钒资源，推动钒在汽车用钢领域的应用，快速高效抢占和拓展汽车用钢市场，打造更多诸如含钒高速铁路钢轨一样的特色精品，推动产业转型升级等方面借鉴意义突出。希望相关人员结合报告内容和攀钢实际，找到应对当前挑战的方法，找准解决相关问题的措施，确保攀钢各项任务目标实现。 攀钢钒、西昌钢钒、研究院相关负责人和集团公司相关部门负责人以及相关单位人员参加了技术交流活动。 据了解，在访问交流期间，徐金梧一行将到攀钢相关企业和产线进行调研，并参加相关座谈交流活动。
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。